职业生涯发展
指员工沿着设计的职业发展通道,不断地从一个岗位转移到另一个新的岗位,从较低的层次上升到较高的层次,直达生涯目标。
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影响需求价格弹性的因素有( )
海外投资保险制度与一般商业保险制度相比,其承保的风险仅限于( )
领导规范模式提出了选择领导方式的七项原则中,属于可接受原则的有( )。
以下哪些属于履历分析测评技术的特点
劳动力就是人的劳动能力,是人的各种形式体力的总和( )。
公务员的货币性薪酬主要由基本薪酬、奖金和福利三部分构成。就每部分在总薪酬中的占比而言,直接工资所占的比重相对较小,福利保障所占的比重相对较大。 ( )
基数效用论的分析方法包括边际效用分析和无差异曲线分析方法。
制定并实施货币政策的机构是( )
联合国大会1948年通过的全面保护个人基本权利的文件是()。
物质运动的存在形式是时间与空间( )。