一般来说，劳动者会十分关注企业薪酬的（）两个维度，这也是薪酬体系设计的两大原则。

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一般而言，基金风险程度越高，其托管费率越高。（ ）

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员工培训与开发项目的程序设计分为几个阶段，请论述每一个阶段的内容分别是什么。

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We sell insurance cover, the ______ you pay will depend on the cover you require.

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成长型基金主要投资于盈利长期稳定、分红高的质优蓝筹股和公司债券、政府债券等稳定收益证券，适合较保守的投资者。（ ）

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The main idea of Para. 3:

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一个领导要使自己有影响力，必须具备以下条件（   ）。

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随着产量的增加，平均固定成本（    ）

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以培训开发为导向的工作分析强调对工作典型样本、工作难点的识别，强调对工作中常见错误的分析，强调对任职资格中可培训部分的界定。( )

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马尔科夫模型能对人员的晋升与否做出确定的答复。（ ）

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