微观经济学
以单个经济主体(作为消费者的单个家庭,单个厂商或企业,以及单个产品市场)的经济行为作为考察对象,通过研究单个经济单位的经济行为和相应的经济变量数值的决定,来说明价格机制如何解决社会的资源配置问题。
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威尔逊对行政学的最大的贡献就在于提出了( )。
以文字典籍为媒体的是( )。
进行国际税收筹划时,如果某种筹划安排使得企业在某一国的税负增加,那么该种方法是无效的。 ( )
长期总供给曲线是一条向右上方倾斜的线。
绩效考核结果需要与工资奖金挂钩,将绩效管理制度与薪酬制度有效连接起来。( )
用总需求—总供给模型可以直接决定( )
薪酬数据的分析方法一般包括 ( )
【单项选择题】设立股份有限公司,须有____以上的发起人在中国境内有住所。( )
The customer service representative will often allow customers to exchange the product they bought or return it for a full _________ .
薪酬调查的目的是为了了解处于特定行业、地理区域或职能类别(如工程师、人力资源、销售或财务)的职位的外部薪酬水平。( )