1)根据2009中国统计年鉴相关内容填写表中数据

问题

薪酬结构图中的（）是指最高收入与最低收入之间的百分比差距。

级差

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She says she pays the full cost of ________ coverage for 10 of her 11 full-time employees.

员工的薪酬主要根据其所担任的职务或岗位的重要程度、任职要求以及劳动环境对员工的影响等的相对价值来决定薪酬水平，这是（）

【单项选择题】公司章程对____不具有约束力。（）

二、简答题（每题8分，共24分）

举例说明同化和顺应。

在生产要素市场上，需求来自个人，供给来自厂商。

下列项目中，符合企业重组特殊性税务处理规定的有（）。

如何判断与评价战略性人力资源管理制度体系设计的价值，主要是看它能否支持和满足企业发展战略的需要。（）

税务筹划的主体是（）

下列各项中，不应通过“其他应付款”科目核算的有（　　）。